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June / 6月
1
2015
月曜日
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NPOの寄付集め支援

顧客管理を辞めたい

顧客分析 を辞める場合、どうするのが正解かわからないです。

顧客分析 は小さく、社員は10人以下
友人の叔父が社長で、友人とその父親もそこで働いてる
友人に誘われたから始めただけで、その仕事に興味もなく向上心もございません
年明けから現場が変わって、一年後にはその現場を任せるように考えてるらしく。

夏までは続ける予定でしたが、もともと辞めるつもりなので早く辞めて次の人材を補充、育成したほうが顧客分析 のためにもいいかなと思ってます
波風たつのは仕方ないとしても、出来るだけ小さく済ませたいのが本音です
辞めた後はしばらくフリーターしつつ、まったく別の分野(未定)での起業をしたいなあと甘いのは承知で考えてます。

辞める話は
一緒に仕事してる上司→社長でいいのか
友人に言ってみて上司→社長としたほうがいいのか…

まぁそんなことは重要ではないでしょうが…人が少ない分社員同士の仲が良く、アットホームな顧客分析 でして…

言い訳も考えにゃならんし
社会人って大変なんですね(´・ω・`)

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2015年6月1日 月曜日 | NPOの寄付集め支援

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